Comment acheter de l'or avec votre 401 (k) (FSAGX, IAU)

La grande majorité des régimes 401 (k) ne permettent pas aux particuliers d’investir directement dans l’or, tels que l’achat de lingots d’or ou de pièces d’or. Cependant, la plupart d'entre eux offrent suffisamment de flexibilité pour investir dans l'or au moyen de fonds négociés en bourse (FNB) ou de fonds communs de placement. Même si le 401 (k) d'une personne n'offre pas un accès immédiat à des investissements en or, il existe toujours des options disponibles.

Les bases d'un 401 (k)

Un régime 401 (k) est un régime d’épargne-retraite des employés, qui offre généralement l’avantage de permettre à l’employeur de verser des contributions correspondantes, voire égales, à 100% à l’argent que l’employé investit dans le régime. Ces régimes sont généralement gérés par un gestionnaire de fonds qui offre généralement à leurs adhérents la possibilité de diversifier leurs investissements, au moins parmi une sélection de fonds communs de placement proposés dans le cadre du plan.

Un régime 401 (k) constitue un important vecteur d’investissement pour les personnes inscrites à de tels régimes et peut être utilisé pour tirer parti des principaux débouchés du marché. L'or et l'argent sont deux des investissements les plus en vogue à la mi-2016, et les investisseurs pourraient être intéressés par une partie de leurs actifs du portefeuille de placements 401 (k) afin de tirer profit de la flambée des cours des métaux précieux et de l'industrie aurifère.

Options d'investissement sur l'or

Bien que très peu de régimes 401 (k) offrent aux investisseurs le choix d'investir directement dans de l'or physique, beaucoup offrent une gamme de choix de fonds communs de placement. Les investisseurs peuvent facilement, en consultant les descriptions des fonds fournies avec leur plan 401 (k), potentiellement trouver un ou plusieurs OPC offrant une exposition significative à l’or en raison de la détention de titres de sociétés du secteur de l’exploitation aurifère.

Un choix est le Fonds Fidelity Select Gold ("FSAGX") de Fidelity Investments, fournisseur de fonds communs de placement; Il s'agit d'un fonds activement géré, à faible coût et axé sur la valeur, qui investit principalement dans d'importantes sociétés d'extraction aurifère telles que Goldcorp Inc. (NYSE: GG) et Randgold Resources Ltd. (NASDAQ: GOLD). Le fonds First Eagle Gold A («SGGDX») de First Eagle constitue une autre option de fonds commun de placement.

ETF or

Un plan 401 (k) avec une option de courtage offre aux investisseurs individuels la liberté d’investir dans un éventail beaucoup plus large d’actifs via un compte de courtage régulier, donnant ainsi accès à tous les types de placements en or. Pour les employés inscrits à un tel régime, l’un des moyens les plus simples et les moins coûteux d’obtenir une exposition à l’or consiste à investir dans des FNB.

Les FNB offrent aux investisseurs la possibilité d’investir dans les actions d’un fonds contenant des lingots d’or réels, tels que le FNB iShares Gold Trust (NYSEARCA: IAU) de BlackRock Inc. (NYSE: BLK), ou un fonds qui investit dans des actions du secteur de l’or, comme le FNB Sprott Gold Miners (NYSEARCA: SGDM). Les employés inscrits dans l'option 401 (k) avec l'option de courtage ont également le choix d'investir dans des actions individuelles de sociétés du secteur aurifère.

Roulement auto-dirigé d'IRA

Les employés dont le régime 401 (k) n'offre pas le type d'accès gratuit au placement dans l'or qui répond à leurs objectifs de placement peuvent choisir de ne pas utiliser leur régime 401 (k) dans un compte de retraite à investissement autogéré (IRA) qui leur permet d'accéder à pratiquement n'importe quel type de compte. type d'investissement en or, y compris actions, fonds communs de placement, FNB, contrats à terme standardisés et options.

Pour les employés ayant un compte de régime 401 (k) chez un ancien employeur, comme dans le cas d’un employé à la retraite, il est possible de simplement transférer l’argent du 401 (k) dans un IRA. Si le régime 401 (k) est conclu avec un employeur actuel, l’employé peut demander à l’employeur de prendre ce qu’on appelle un retrait en cours d’emploi, où l’employé peut obtenir ses fonds 401 (k) avant la retraite ou un autre événement déclencheur. un événement. Il n'y a pas de pénalité fiscale tant que l'employé réinvestit les fonds dans un plan IRA ou un plan alternatif 401 (k) dans un délai de 60 jours. Les IRA traditionnels ne permettent généralement pas d'investir dans de l'or physique; seulement des stocks d'or ou des fonds. Pour les investisseurs qui souhaitent détenir de l'or physique, les IRA autogérés permettent ce type d'investissement.